Warum sollten wir dich einstellen
- Laufendes wirtschaftliches Studium, idealerweise mit Fokus auf Personalmanagement
- Erste Berufserfahrung im Recruiting oder HR von Vorteil
- Gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word, Power Point)
- Sehr gute Kommunikationskenntnisse in Deutsch und Englisch
- Freude an der Zusammenarbeit mir jungen Menschen und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Kreativität, Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise
Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet
- Teilzeitpraktikum für 25h für einen Zeitraum von mindestens 6 Monaten start Jänner 2027
- Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen
- Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
- Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
- Spezielle Henkel Rabatte und ein Henkel Shop
- Kantine/Essenszuschuss
- Medizinische Versorgung und Sportaktivitäten
- Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von €2.854,- für 38 Std./Woche, bei einem Pflichtpraktikum ein Bruttomonatsgehalt von €1.649,- für 38 Std./Woche
Kontakt: Anna-Maria Hillgartner
Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter.
Referenz-Nr:
26102445
Job-Standorte:
Austria, Vienna
Kontakt für Fragen zur Bewerbung:
jobs.austria@henkel.com
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Bewerbungsfrist:
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite angezeigt wird, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Job-Center:
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